Directeur associé ou directrice associée de la gestion des projets liés aux systèmes d'information

Nombre de postes: un poste permanant à temps plein
Poste existant ou anticipé: poste existant
Salaire de départ prévu: niveau 6: 120,200 $ - 140,900 $
Lieu de travail: au moins deux jours par semaine dans les bureaux de la FCI à Ottawa (travail en mode hybride).
Date limite: 14 juin, 2026

Nature du poste

Relevant du directeur des systèmes d'information, la ou le titulaire du poste travaillera en
collaboration avec le directeur associé des applications d'affaires ainsi que le directeur associé
de la gestion de l'information et des technologies de l'information. Ce groupe sera
principalement chargé de gérer l'ensemble des projets liés aux systèmes d'information, de
même que divers autres projets de la FCI.
De plus, la ou le titulaire du poste prodiguera des conseils éclairés à la haute direction de la
FCI à propos des initiatives stratégiques et de l'avancement des projets en vue de l'atteinte
des objectifs fixés. De concert avec le directeur associé des applications d'affaires et le
directeur associé de la gestion de l'information et des technologies de l'information, elle ou il
veillera à offrir des services efficaces en matière de systèmes d'information à la FCI.
Responsabilités
La ou le titulaire pourrait devoir accomplir certaines ou l'ensemble des tâches ci-dessous.
• Planifier, lancer et mettre à exécution des projets liés aux systèmes d'information pour
l'ensemble des services;
• Superviser l'ensemble des projets liés aux systèmes d'information et être responsable
de ceux-ci, notamment en ce qui a trait à la planification, à la production de rapports, à
la gestion du budget, à l'administration, au suivi, aux contrats et aux équipes;
• Promouvoir le recours aux meilleures pratiques en matière de gestion de projet au sein
de l'organisme;
• Mettre en oeuvre une gestion globale du changement et du risque en ce qui concerne
l'ensemble des projets liés aux systèmes d'information;
• Participer à divers projets et activités connexes menés par la FCI, notamment à la
création ou à l'amélioration d'outils de collecte et de gestion de l'information;
• Contribuer à l'élaboration de politiques, de procédures, d'outils et de processus visant à
assurer une gestion efficace et efficiente des projets menés au sein de la FCI;
• Appuyer le directeur des systèmes d'information en ce qui a trait à la gestion et au
fonctionnement des systèmes d'information;
• Participer à l'élaboration et à l'examen des appels d'offres, ainsi qu'à la gestion des
consultantes, des consultants et des contrats;
• Représenter la FCI à l'occasion des rencontres avec des parties prenantes externes.
Compétences et connaissances
• Diplôme universitaire, de préférence en systèmes de l'information, en administration
des affaires ou dans un domaine connexe;
• Certificat de perfectionnement professionnel en gestion de projet ou l'équivalent, tel
qu'un certificat en analyse d'affaires (CBAP) ou en infrastructure des technologies de
l'information (ITIL);
• Au moins cinq ans d'expérience dans la planification et la gestion de projets, de
programmes et d'équipes;
• Vaste expérience dans la gestion de différents types de projets, y compris, notamment,
les projets de développement d'applications;
• Connaissances approfondies des meilleures pratiques en matière de gestion de projet
et aptitude à les mettre en oeuvre de manière efficace, en tenant compte des priorités et
de la culture de la FCI;
• Expérience dans la gestion efficace de diverses parties prenantes afin de créer un
environnement structuré et fondé sur le respect mutuel en vue d'atteindre des objectifs
communs;
• Expérience des processus et des applications d'affaires liés à la gestion et à
l'administration de subventions et de contributions financières;
• Expérience en gestion du changement et du risque;
• Aptitude à réfléchir de manière critique et à analyser des données qualitatives et
quantitatives complexes afin de cibler les problèmes et de formuler des
recommandations;
• Aptitude avérée en gestion de projet, notamment lorsqu'il est question d'accomplir
plusieurs tâches simultanément et de respecter les échéances;
• Grande expérience dans l'utilisation de bases de données et de logiciels de
développement aux fins de gestion de projets;
• Expertise en matière de méthodologies pour développer des logiciels et connaissances
dans leur cycle de vie;
• Aptitude à gérer des situations hautement stressantes et à résoudre les conflits;
• Grand souci du détail.
Atouts
• Maîtrise des produits et technologies de Microsoft, notamment Microsoft 365 et
SharePoint, ainsi qu'une bonne connaissance de Microsoft Dynamics et de Power
Platform;
• Excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles, ainsi qu'en
communication orale et écrite, en français et en anglais;
• Esprit d'initiative et aptitude à travailler de manière autonome comme à collaborer au
sein d'une équipe;
• Connaissance du mandat, des programmes et des politiques de la FCI et
compréhension de ses objectifs généraux;
• Connaissance des types de systèmes d'information en place ou envisagés à la FCI.
La ou le titulaire de ce poste pourrait à l'occasion être amené à se déplacer et à travailler à des
heures inhabituelles.
Rémunération totale

La FCI offre une rémunération concurrentielle qui comprend des avantages sociaux et la
participation au régime de retraite de la Financière Sun Life, quatre semaines de congés payés
ainsi que des jours personnels et l'accès au Fonds de bien-être qui couvre des articles de
santé et de bien-être pour vous et votre famille.
Veuillez signifier votre intérêt en envoyant un curriculum vitae et une lettre de présentation au
plus tard à la fin de la journée du 14 juin 2026:
Diane Larabie
Gestionnaire des services des ressources humaines
Fondation canadienne pour l'innovation

La FCI n'utilise aucun outil d'IA à aucun moment dans la sélection des candidats.

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