Notre client, une entreprise manufacturière spécialisée en solutions énergétiques, est actuellement à la recherche d’un·e directeur·trice en ingénierie électrique pour son site situé à Saint-Jean-sur-Richelieu.
Nous cherchons un·e leader passionné·e qui incarnera leur mission : transformer l’énergie pour un monde plus vert! En tant que directeur·trice en ingénierie électrique, vous serez l’architecte de leur avenir énergétique, en guidant une équipe dynamique vers l’innovation durable.
DESCRIPTION DU POSTE :
Sous la supervision du VP Ingénierie et Innovation, vous dirigerez l’équipe d’ingénierie électrique, en contribuant à la conception, à l’intégration et à l’amélioration continue de solutions de stockage d’énergie de pointe, tout en plaçant le bien-être de l’équipe au cœur de vos priorités. Le ou la candidat·e devra démontrer une expérience en électronique de puissance, ainsi qu’une maîtrise des aspects hardware et software dans un environnement industriel.
- Conduire la Transition Énergétique : Planifier, organiser et diriger les opérations d’ingénierie électrique afin de maximiser l’efficacité.
- Collaborer avec l’équipe des ventes pour adapter les solutions aux besoins variés des clients engagés dans la transition énergétique.
- Innover pour un Futur Durable : Guider l’équipe dans la conception, l’amélioration et la mise en service de produits technologiques avancés.
- Être un·e pionnier·ère dans le développement de nouvelles technologies façonnant l’avenir de l’énergie propre.
- Excellence Technique et Support Client : Suivre la progression des projets et assurer leur conformité aux normes en vigueur.
- Fournir un soutien technique de haut niveau à l’équipe des ventes pour la conception de produits sur mesure.
PROFIL RECHERCHÉ :
• Baccalauréat en génie électrique
• Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
• Minimum de 10 ans d’expérience en ingénierie électrique dans le domaine des énergies renouvelables, de la conception à la mise en service, incluant :
- Connaissance en électronique de puissance
- Maîtrise du hardware (conception, analyse et intégration de cartes et systèmes électroniques)
- Maîtrise du software (programmation, développement de logiciels ou de firmwares)
• 2 à 5 ans d’expérience en gestion d’équipe
• Expérience en milieu industriel
• Expérience en développement de produits
• Axé·e client, avec d’excellentes compétences en communication
• Leadership inspirant et forte capacité analytique
• Bilinguisme essentiel (français et anglais)
AVANTAGES :
- Paiement des cotisations de l’Ordre des ingénieurs du Québec après un an de service
- Avantages sociaux, incluant un accès illimité à un service de télémédecine
- 3 congés maladie rémunérés
- Horaire flexible favorisant le bien-être
- Vacances payées
- Tenue décontractée
- Participation active à la transition énergétique mondiale
- Contribution directe à l’avenir de l’énergie propre dans un environnement inspirant
- Possibilités d’avancement
