MANDAT

Sous la responsabilité de la directrice de l'ingénierie, le titulaire du poste aura pour mandat de planifier, coordonner et réaliser des projets visant à optimiser les procédés de production, améliorer la performance des équipements et accroître l'automatisation, en collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes.

RESPONSABILITÉS

Prendre la charge de projets d'ingénierie en collaboration avec les différents départements (maintenance, qualité, ) et sous-traitants;
Être actif sur le plancher de production afin de bien communiquer les enjeux manufacturiers, réaliser une cueillette de données efficace, faciliter la mise en œuvre et la mesure d'efficacité des projets;
Évaluer les procédés de fabrication, le rendement des équipements et des outils de travail pour déterminer dans quelle mesure ils conviennent aux procédés de fabrication;
Identifier, analyser et recommander le remplacement ou l'amélioration d'équipement existant ou des procédés existants à maximiser l'automatisation;
Concevoir et mettre en place de nouveaux processus ou équipements de production, ou réaliser des modifications, pour améliorer la sécurité, la performance et la fiabilité;
Effectuer l'analyse des données de production afin de résoudre les problèmes courants;
Être à la veille technologique.

_QUALIFICATIONS REQUISES_

_ FORMATION ET EXPÉRIENCES _

Détenir une formation universitaire en génie mécanique ou autre BAC connexe ;
Inscrit auprès de l'Ordre des Ingénieurs du Québec (_OIQ_)
Expérience de 5 à 10 ans, dont 2 ans dans un milieu manufacturier ;
Expérience dans la gestion de projets ;
Connaissance du logiciel Auto CAD et Solid Work ;
Avoir une bonne connaissance de l'anglais. FEMPRO c'est une entreprise membre de la multinationale First Quality et les fonctions de ce poste exige une collaboration avec des collègues, des équipes ou des partenaires basés à l'extérieur du Québec.

PROFIL RECHERCHÉ

Créativité
Esprit critique, d'analyse et de synthèse
Capacité à travailler en équipe
Esprit d'initiative
Bonne capacité d'adaptation
Sens de l'organisation et des responsabilités

Pourquoi rejoindre notre entreprise ?

Excellentes conditions salariales : Nous offrons des salaires compétitifs qui reflètent votre expertise et votre engagement.
Bonus de performance annuel (4) : Reconnaissant l'excellence, nous récompensons nos employés avec des bonus basés sur la performance.
Entreprise reconnue pour la certification " Bien au travail " : Nous sommes une entreprise stable, en croissance continue, et toujours soucieuse du bien-être de nos employés.
Allocation sportive annuelle : Accordé une fois par an pour encourager la participation à des activités physiques et sportives,
Assurances collectives : Assurances médicaments depuis la première journée.
Régime de retraite bonifié : Profitez d'un régime de retraite avantageux avec une contribution de 4% et plus.
Opportunités de développement : Nous encourageons la croissance professionnelle et offrons des possibilités d'avancement au sein de notre entreprise.
Programme Petits Trésors: Programme pour les futurs mamans et papas
Autres : Programme de soutien aux employés, usine climatisée.

Type d'emploi : Temps plein

Avantages :
Assurance Dentaire
Assurance Vie
Cotisation égale au RÉER
Événements d'Entreprise
Programme d'Aide aux Employés
Programmes de Bien-être
Régimes de participation aux bénéfices
Stationnement sur place
Tenue Décontractée

Formation:
Baccalauréat (Souhaité)

Lieu du poste : En présentiel

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Ingénieur(e) mécanique

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