Qui sommes nous ?
ALTEN Canada fait partie d’un leader mondial en ingénierie et en conseil IT, présent dans plus de 30 pays avec plus de 58 000 collaborateur·rice·s. Nous accompagnons nos client·e·s dans leurs projets technologiques et stratégiques en leur offrant des solutions innovantes et un environnement de travail inclusif, favorisant la diversité et l’épanouissement professionnel.
Quels profils recrutons nous et pour qui ?
Nous recherchons un·e Conseiller·ère en développement organisationnel pour intervenir dans le cadre d’un projet stratégique visant à soutenir la transformation culturelle, le développement des talents et du leadership, ainsi que les initiatives en matière de diversité et inclusion.
Quelles seront mes responsabilités ?
- Concevoir et déployer des activités et programmes de leadership, de développement des talents et d’initiatives culturelles, en assurer le suivi.
- Piloter des projets liés à la culture organisationnelle (ex. sondage d’engagement).
- Appuyer la gestion de la relève et les activités de développement associées.
- Co-construire des initiatives et stratégies en matière d’inclusion et diversité.
- Définir et suivre des indicateurs de performance, mesurer les impacts et ajuster les démarches.
- Préparer des supports de communication et de présentation (Google Slides, newsletters, catalogues de formation).
- Soutenir et guider les gestionnaires dans les étapes de changement organisationnel.
- Animer et faciliter des ateliers.
Je suis convaincu·e que ce poste est pour moi si…
- Vous détenez un diplôme universitaire en gestion des ressources humaines ou domaine connexe.
- Vous avez au moins 5 ans d’expérience pertinente en développement organisationnel.
- Vous maîtrisez le rôle-conseil auprès des gestionnaires.
- Vous démontrez un leadership positif, une forte habileté en gestion de projet et une intelligence émotionnelle développée.
- Vous êtes capable d’analyser rapidement des enjeux complexes et politiques.
- Atout : maîtrise en développement organisationnel.
Pourquoi rejoindre nos équipes ?
- Une mission stratégique au sein d’un environnement collaboratif et stimulant.
- Une flexibilité de travail (mode hybride).
- Une opportunité de contribuer à des projets à fort impact sur la culture et le leadership.
Veuillez noter que toutes les demandes seront évaluées, toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les candidat·e·s sélectionné·e·s dans le cadre de cette offre d’emploi.
ALTEN Canada s'engage à promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail où chaque personne se sente accueillie, valorisée et respectée afin de pouvoir s’épanouir pleinement.
Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en font la demande, à ce titre, nous vous encourageons à communiquer avec nous si vous avez besoin d’accommodation dans le cadre du processus de recrutement.
