Salary:
Note that this role can be based everywhere in Canada as we are a Remote first company.
About Us (Talent.com)
Talent.com is a job platform that matches job seekers with employers in more than 50 countries.We're seeking talented individuals to help us fulfill our mission to make finding a job effortless for the global workforce. Our fast-paced environment offers many opportunities to grow your career while contributing to our success. If you are a team player, we are the right fit for you: collaboration is the cornerstone of our workflows and is highly valued by our global workforce, regardless of function, department, or time zone.
You'll work in a people-focused HR tech company where every voice will be heard. Join us and become part of our multicultural and diverse team spread across 10+ countries!
Position Overview
We are seeking aTechnical Partner Manager Job Syndicationto join our team. This is a perfect job for someone with a hybrid profile - someone who manages relationships well but has a keen eye for data and troubleshooting.
This role sits at the intersection oftechnical integrations, data analysis, and partner management. You will own and scale Talent.coms job syndication programs, working closely with external publishing partners and internal cross-functional teams. The role is hands-on and data-driven, with direct involvement in our jobsAPI and XML performance optimization, and relationship management.
What you'll do and challenges you'll face
- Manage Talent.com's API and XML syndication programs (part of a team who works on these programs)
- Provide support to complete & scale job publishing integrations with partners
- Work with customer support analysts to provide bestpossible valueto clients
- Perform margin analysis and use the data for bid management
- Provide operational support to build, complete, and scale job publishing integrations
- Identify new syndication opportunities - aka, look for new publishing partners
- Act as a key point of contact for external partners, ensuring smooth communication and issue resolution
What we would love to see on your resume
- You have experience with paid ad management/syndication programs (Job syndication is a plus)
- You have expertise in strategies to improve ROAS via paid media
- Experience pulling and analyzing data using SQL, Redshift, or similar querying tools
- Youre analytically minded and love to analyze data
- You have good negotiation skills and have experience managing stakeholders
- Youre detailed oriented and a critical thinker
- You have 2-4 years of relevant professional experience - ideally in the job board industry
- You have good communication skills in English (written/spoken)
Why Youll Love Working With Us
- Comprehensive health insurance
- Frequent corporate and networking events
- Fast-growing and international network
- An inspiring and friendly atmosphere with a team of passionate individuals
Equal Opportunity Statement
We are an equal opportunity employer and value diversity at our company. We welcome applications from all qualified candidates, regardless of race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, age, national origin, disability, veteran status, or any other legally protected status. We are committed to providing an inclusive and accessible recruitment process. If you require accommodation at any stage, please let us know.
_______________________________________________________________________________
noter que ce role peut-tre bas partout au Canada puisque nous sommes une compagnie 100% tltravail.
propos de Talent.com
Talent.com est une plateforme demploi qui met en relation les chercheurs demploi et les employeurs dans plus de 50 pays. Nous recherchons des talents pour nous aider accomplir notre mission : connecter le monde au travail.
Notre environnement dynamique offre de nombreuses opportunits de dveloppement professionnel tout en contribuant notre succs. Si vous aimez travailler en quipe, vous tes au bon endroit : la collaboration est au cur de nos mthodes de travail et est fortement valorise par notre quipe internationale, quel que soit le poste, le dpartement ou le fuseau horaire.
Vous voluerez dans une entreprise HR Tech centre sur lhumain, o chaque voix compte. Rejoignez-nous et devenez membre dune quipe multiculturelle et diversifie.
Prsentation du poste
Nous recherchons un(e) Responsable Partenariats Techniques Syndication dOffres dEmploi pour rejoindre notre quipe.
Ce poste se situe lintersection des intgrations techniques, de lanalyse de donnes et de la gestion de partenariats. Vous serez responsable du pilotage et du dveloppement des programmes de syndication doffres demploi de Talent.com, en collaboration troite avec des partenaires diteurs externes et des quipes internes transverses.
Le rle est oprationnel et fortement orient donnes, avec une implication directe dans les intgrations API et XML, loptimisation des performances et la gestion des marges.
Il sagit dune opportunit idale pour une personne curieuse sur le plan technique, analytique, laise dans un environnement autonome, et dsireuse de construire des solutions partenaires volutives dans un contexte international.
Vos responsabilits
- Grer et optimiser les programmes de syndication doffres demploi via API et flux XML de Talent.com
- Identifier et valuer de nouvelles opportunits de syndication et de distribution lchelle mondiale
- Fournir un support technique et oprationnel afin de construire, finaliser et faire voluer les intgrations de diffusion doffres
- tre le point de contact principal pour les partenaires externes, en assurant une communication fluide et la rsolution des problmatiques
- Collaborer troitement avec les quipes Support Client, Produit, Ingnierie et Data afin de maximiser la valeur dlivre aux partenaires
- Contribuer au programme DTL (Dynamic Test Link)
- Raliser des analyses de marges et de performance, et utiliser les donnes pour orienter les dcisions de gestion et doptimisation des enchres
- Exploiter les donnes pour amliorer le ROAS, lefficacit de la montisation et la performance globale de la marketplace
Profil recherch (Must-Haves)
- Exprience avec des programmes de syndication ou de distribution doffres demploi (la syndication via API est un atout majeur)
- Bonne connaissance du march de lemploi nord-amricain
- Expertise dmontre dans les stratgies de mdias payants et loptimisation du ROAS
- Esprit analytique, avec un rel intrt pour lanalyse de donnes oriente performance
- laise avec les APIs, flux XML et intgrations techniques
- Exprience dans lextraction et lanalyse de donnes via SQL, Redshift ou des outils de requtage similaires
- Solides comptences en rsolution de problmes et en pense critique
- Bonnes comptences en ngociation et en communication avec des partenaires
- Sens aigu du dtail et capacit grer plusieurs priorits de manire autonome
- Minimum 2 ans dexprience professionnelle pertinente, idalement dans lindustrie des job boards ou de la HR Tech
- Diplme universitaire en administration des affaires, marketing ou domaine connexe
- Excellentes comptences en anglais, loral comme lcrit ; le franais est un atout
Ce que nous offrons
Les avantages standards chez Talent.com incluent :
- Politique de tltravail
- Salaire comptitif + commissions
- Politique de vacances gnreuse
- Structure organisationnelle plate et transparente
- vnements corporatifs et de rseautage frquents
- Environnement multiculturel, stimulant et convivial, avec une quipe de personnes passionnes
galit des chances
Talent.com est un employeur offrant lgalit des chances et valorise la diversit au sein de son entreprise. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes qualifies, sans distinction de race, couleur, religion, genre, orientation sexuelle, identit ou expression de genre, ge, origine nationale, handicap, statut dancien combattant ou toute autre caractristique protge par la loi.
Nous nous engageons offrir un processus de recrutement inclusif et accessible. Si vous avez besoin dun accommodement quelque tape que ce soit, nhsitez pas nous en informer.
#LI-Remote
