ENSEMBLE, ON FAIT DU CHEMIN.
Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d'opportunités stimulantes.
Rejoindre l ' é quipe de Keven -superviseur aux opérations au terminal de Saint-Léonard , c ' est b é n é ficier d'un horaire de soir du lundi au vendredi de 14h30 à 23h00, d'une rémunération allant d'une rémunération jusqu'entre 56000$ - 69500$ / année, avec une révision salariale annuelle et d'un quotidien rempli de tâches stimulantes :
- Planifier et répartir les départs pour les transferts de remorques (Truck Mate) et le line-up (Excel)
- Positionner les chauffeurs sur les bons corridors (Truck Mate) et le line-up (Excel) en essayant de tenir compte de leurs contraintes personnelles
- Planifier de façon à respecter les heures de départ du line-up
- Suivre les statuts des départs des voyages dans Truck Mate
- Communiquer avec le garage au besoin (réparations nécessaires, suivis, délais, PEP, etc)
- En l'absence du centre d'entretien, prendre en charge la coordination de la réparation des enjeux mécaniques
- Transférer et effectuer les suivis nécessaires avec les départements concernés en cas de problématique
- Mettre en exécution la planification des départs pour les transferts de remorques dans Truck Mate et le line-up, en apportant des modifications au besoin
- Respecter la loi 430 dans la planification des déplacements
- Travailler en étroite collaboration avec les différents services connexes aux opérations
- Effectuer toutes autres tâches connexes
Et pour s'assurer que la paix d'esprit soit toujours sur votre chemin, nous offrons une foule d'avantages :
- 3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche
- Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix)
- 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités)
- Programme de formation et de développement interne
- Dépôt direct du salaire chaque semaine
- Salaire concurrentiel et une équipe dynamique
- Régime d'épargne-retraite collectif disponible après 3 mois
- Possibilité de développement professionnel
- Travailler pour une entreprise familiale où il règne une ambiance de travail agréable et où il fait bon de s'y rendre chaque matin
- Évoluer dans une entreprise stable, en méga croissance et jouissant d'une excellente réputation
- Stationnement sur place
- Et bien plus!
Intéressé ? Si vous répondez aux exigences ci-dessous, n'hésitez pas à postuler !
- Travailler sur l'horaire suivant : Lundi au vendredi de 14h30 à 23h00
- Connaissance approfondie de la géographie de Montréal, du Québec et de l'Ontario
- Formation en logistique du transport et 2 à 5 ans d'expérience dans le domaine de la répartition
- Connaissance générale de l'informatique et facilité d'apprentissage et aisance dans l'utilisation de différents systèmes informatisés
- Rapidité d'exécution et souci du détail
- Capacité à communiquer et à collaborer efficacement en équipe
- Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions
- Connaissance des lois et règlements du transport routier (loi 430) et des logiciels en transport (ISAAC et Truckmate) (atout)
- Exigence de la langue anglaise à (interactions avec fournisseurs, clients et employés anglophones et /ou situés hors de la province du Québec)
Envie d'embarquer avec nous ? On attend votre candidature !
Des questions ? Rejoins Zachary au ou par courriel à
Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d'égalité d'accès à l'emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.
- D.E.S terminé ou équivalent
- Souci du service à la clientèle
- Connaissance générale de l'informatique
- Esprit d'analyse et bonne gestion des priorités
- Maitrise des langues française et anglaise écrites et parlées
- Expérience en transport et connaissance du logiciel TruckMate (atouts).
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